Title:Contexto en la enseñanza de las ciencias: análisis al contexto en la enseñanza de la física / Context in science education: analysis of the context in teaching of physics
Title:Contexto en la enseñanza de las ciencias: análisis al contexto en la enseñanza de la física / Context in science education: analysis of the context in teaching of physics
Title:El aporte del sector oficial a las expresiones de cultura y a la salvaguardia del patrimonio cultural, a veintidós años de la firma de la paz. La cultura como un motor de desarrollo integral. / The public sector’s contribution to cultural expression and cultural heritage conservation, twenty years on from peace. Culture as a driving force for comprehensive development.
Title:Content design and validation of an instrument to measure safety and health management at work for Colombian organizations / Diseño y validación de contenido de un instrumento para medir la gestión de la seguridad y salud en el trabajo para organizaciones colombianas
Title:Cambio organizacional como estrategia de gestión en las empresas mixtas del sector petrolero / Organizational Change as a Management Strategy in Joint Ventures Oil Industry
Title:Management of competitiveness and innovation for continuous improvement in Pymes from Florencia-Caquetá. / Gerencia de la competitividad e innovación para el mejoramiento continuo en las Pymes de Florencia-Caquetá. / Gestion de la competitivite et de l’innovation pour l’amelioration continue des PMEa Florencia-Caqueta. / Gestão da competitividade e da inovação para melhoria contínua das PME em Florença-Caquetá.
Title:Benefits and impacts of the of technical norms implementation in organizations: systematic review / Beneficios e impactos de la implementación de normas técnicas en las organizaciones: una revisión sistemática
Title:Efectos de los sistemas de gestión de la calidad normalizados en las PYMES: implicaciones en la responsabilidad social empresarial / Effects of standardized quality management systems on SMEs: implications for corporate social responsibility