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Daniel, Fernanda da Conceição Bento
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Poças, Cátia Sofia Lages
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Quintino, Carla Luísa de Deus
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Silvério, Filipa Alexandra Dias
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Portugués
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Year:
2019
Subject:
Competencies
Document Type:
Tesis
Language:
Portugués
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Title:
Dialéticas na tríade envelhecimento, políticas sociais e serviço social
Author:
Daniel, Fernanda da Conceição Bento
Language:
Portugués
Repository:
73
Subject:
Idoso
/
Serviço social
/
Competências
/
Ética
/
Avaliação
/
Política social
/
Older people
/
Social work
/
Competencies
/
Ethics
/
Assessment
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais
Acceder
Title:
Programa de formação por competências: numa PME do setor da restauração
Author:
Poças, Cátia Sofia Lages
Language:
Portugués
Repository:
73
Subject:
Gestão de recursos humanos
/
Formação
/
Desenvolvimento
/
Competências
/
PME Pequenas e Médias Empresas
/
Indústria da restauração
/
Human resources management
/
Training
/
Development
/
Competencies
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
Acceder
Title:
A importância das competências transversais: perspetiva dos estudantes do Ensino Superior
Author:
Silvério, Filipa Alexandra Dias
Language:
Portugués
Repository:
73
Subject:
Gestão de recursos humanos
/
Competências
/
Mercado de trabalho
/
Ensino superior
/
Estudante
/
Perspetiva
/
Portugal
/
Competencies
/
Transferable competencies
/
Labor market
/
Higher education
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
/
J24
/
Y20
/
Y Miscellaneous categories
/
J Labor and demographic economics
Acceder
Title:
Estratégias de desenvolvimento profissional: estudo de caso
Author:
Quintino, Carla Luísa de Deus
Language:
Portugués
Repository:
73
Subject:
Formação
/
Competências
/
Academia de formação
/
Training
/
Competencies
/
Corporate academy
/
Gestão de recursos humanos
/
Desenvolvimento de competências
/
Competitividade
/
Avaliação do desempenho
/
Estudo de casos
/
Trabalho de projeto
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
/
J24
/
M12
/
M53
/
O15
/
J Labor and demographic economics
/
M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics
/
O Economic development, innovation, technological change, and growth
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