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Title: A relação entre o stress ocupacional e a satisfação no trabalho: o efeito moderador da perceção de apoio organizacional: um estudo no setor hoteleiroAuthor: Alves, Ana Marta PereiraLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Psicologia do trabalho / Stress / Satisfação no trabalho / Perceção social / Apoio social / Hierarquia / Indústria hoteleira / Occupational stress / Job satisfaction / Organizational support perception / Hotel sector / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Psicologia / 3600 / 3600 Industrial and organizational psychology
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Title: A utilização compulsiva do smartphone lado-a-lado com o burnoutAuthor: Breia, Jessica Filipa LucasLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Síndrome de burnout / Relação trabalho-família / Comportamento social / Realização profissional / TIC -- Tecnologias da informação e comunicação / Burnout / Compulsive use of smartphone / Depersonalization / Emotional exhaustion / Negative work-family interaction / Personal realization / Social isolation / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Psicologia / 3365 / 3600 / 3630 / 3660 / 3300 Health, mental health treatment and prevention / 3600 Industrial and organizational psychology
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Title: Impacto da cultura organizacional sobre diversidade nas crenças pró-diversidade e o efeito moderador da comunicação para a diversidadeAuthor: Costa, Inês Filipa PimentaLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Psicologia organizacional / Cultura organizacional / Comunicação organizacional / Crença / Diversidade / Pro-diversity beliefs / Organizational culture / Organizational communication / Diversity / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Psicologia / 3600 / 3600 Industrial and organizational psychology
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Title: A discriminação etária e a sua relação com as aspirações de carreiraAuthor: Neves, Jéssica Filipa SimõesLanguage: PortuguésRepository: 73
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