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Document Type
Artículo
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Language
Inglés
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Query:
ORGANIZATIONS
Year:
2019
Language:
Inglés
Repository:
73
Document Type:
Artículo
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Title
Year
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Title:
Transcultural adaptation of the Oldenburg Burnout Inventory (OLBI) for Brazil and Portugal
Author:
Sinval, J.
/
Queirós, C.
/
Pasian, S.
/
Marôco, J.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Oldenburg Burnout Inventory (OLBI)
/
Burnout
/
Measurement invariance
/
Brazil
/
Portugal
/
Multi-occupational
/
Validity evidence
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Psicologia
Acceder
Title:
Health information technology implementation - Impacts and policy considerations: a comparison between Israel and Portugal
Author:
Catan, G.
/
Espanha, R.
/
Mendes, R.
/
Toren, O.
/
Chinitz, D.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
eHealth
/
Health policies
/
ICT
/
mHealth
/
Patient empowerment
/
Domínio/Área Científica::Ciências Médicas::Ciências da Saúde
Acceder
Title:
Looking for a new legitimacy: internal challenges within the Israeli Left
Author:
Daniele, G.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Left
/
Zionist hegemony
/
Israel
/
Political legitimacy
/
Grassroots activism
/
Marginality
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Sociologia
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Ciências Políticas
Acceder
Title:
Spanish validation of the shorter version of the Workplace Incivility Scale: an employment status invariant measure
Author:
Di Marco, D.
/
Martínez-Corts, I.
/
Arenas, A.
/
Gamero, N.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Employees' well-being
/
Employment status
/
Invariant measure
/
Shorter version
/
Spanish validation
/
Workplace incivility scale
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Psicologia
Acceder
Title:
Working conditions in hospitals revisited: a moderated-mediated model of job context and presenteeism
Author:
Mach, M.
/
Ferreira, A. I.
/
Martinez, L. F.
/
Lisowskaia, A.
/
Dagher, G. K.
/
Perez-Nebra, A. R.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Domínio/Área Científica::Ciências Naturais::Ciências Biológicas
/
Domínio/Área Científica::Ciências Naturais::Outras Ciências Naturais
/
Domínio/Área Científica::Ciências Médicas::Medicina Clínica
/
Domínio/Área Científica::Ciências Médicas::Outras Ciências Médicas
/
Domínio/Área Científica::Ciências da Agricultura::Outras Ciências Agrárias
Acceder
Title:
Brazil: the carambole strategy of a rising power / Brasil: a estratégia ‘carambola’ de um poder ascendente
Author:
Marsili, M.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Brazil
/
UNASUR
/
BRICS
/
IBSA
/
BASIC
/
MERCOSUR
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Sociologia
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Ciências Políticas
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Geografia Económica e Social
/
Domínio/Área Científica::Humanidades::História e Arqueologia
Acceder
Title:
Emergence of floating offshore wind energy: technology and industry
Author:
Bento, N.
/
Fontes, M.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Innovation system
/
Up-scaling
/
Roadmap
/
Offshore wind
/
Deepwaters
/
Domínio/Área Científica::Engenharia e Tecnologia::Outras Engenharias e Tecnologias
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Geografia Económica e Social
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais
Acceder
Title:
Drivers of organizational reorientations in planned economies: the case study of a Chinese third-front company
Author:
Bai, S.
/
Duarte, H.
/
Guo, D.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Institutional change
/
Punctuated equilibrium
/
Managerial discretion
/
Organizational inertia
/
State-owned enterprises
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
Acceder
Title:
Control and commitment HR practices, job satisfaction and turnover intentions: a comparison between local and multinational firms in China
Author:
Ma, S.
/
Silva, M.
/
Callan, V.
/
Trigo, V.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Commitment HRM
/
Control HRM
/
HRM in China
/
Hybridity
/
Turnover intentions
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
Acceder
Title:
Are bullying behaviors tolerated in some cultures? Evidence for a curvilinear relationship between workplace bullying and job satisfaction among Italian workers
Author:
Giorgi, G.
/
Leon-Perez, J. M.
/
Arenas, A.
Language:
Inglés
Repository:
73
Subject:
Contextualization
/
Curvilinear dynamics
/
Job satisfaction
/
Psychological well-being
/
Workplace bullying
/
Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão
/
Domínio/Área Científica::Humanidades::Filosofia, Ética e Religião
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