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Subject: Desempenho percepcionado

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Title: Liderança de equipas no contexto das Comissões de Protecção de Crianças e Jovens (CPCJ)
Author: Graça, Ana Margarida de Faria e Silva Carvalho
Language: Portugués
Repository: 73
Subject: Liderança de equipas / Reflexividade / Desempenho / CPCJ / Team leadership / Reflexivity / Performance

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Title: Relação das características de cowork afetam a insegurança no trabalho e o job crafting: efeitos na inovação e no desempenho
Author: Branco, Ana Sofia Ornelas de Melo
Language: Portugués
Repository: 73
Subject: Cowork spaces / Coworkers / Insegurança no trabalho / Job crafting / Desempenho / Inovação: freelancer vs organizações / Job insecurity / Performance / Innovation / Freelancer / Contract / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais / O31 / Y40 / Y Miscellaneous categories / O Economic development, innovation, technological change, and growth

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Title: Análise da importância do balance scorecard nas "100 melhores empresas para trabalhar em Portugal"
Author: Caseiro, Cláudia Patrícia Almeida
Language: Portugués
Repository: 73
Subject: Balanced scorecard / Gestão estratégica / Desempenho / Ferramenta estratégica / Strategic management / Performance / Strategic tool / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / M10 / M19 / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics

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Title: A relação entre as facetas das novas formas de trabalho (nww) e o ambiente físico no engajamento dos colaboradores
Author: Duque, Luiz Carlos Guimarães
Language: Portugués
Repository: 73
Subject: Novas formas de trabalho / Desempenho / Modelagem de equações estruturais / Engajamento no trabalho / New ways of working / Performance / Structural equations modeling / Work engagement / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / M100 / M140 / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics

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Title: A satisfação e a motivação dos trabalhadores em funções públicas como fator preponderante na qualidade dos serviços públicos
Author: Santos, Rute Isabel da Costa Ferreira dos
Language: Portugués
Repository: 73
Subject: Motivação / Satisfação / Desempenho / Administração pública / Motivation / Satisfaction / Performance / Public administration / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais

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Title: The organizational alignment in terms of strategy and leadership attributes: an empirical study of their interaction and impact on organizational performance
Author: Altinsoy, Nuh
Language: Inglés
Repository: 73
Subject: Miles and Snow Typology (1978) / Upper Echelon Theory (1984) / Fit / Performance / Tipologia de Miles e Snow (1978) / Teoria de Escalão Superior (1984) / Adaptação / Desempenho

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Title: Competitive strategies and strategic groups under scrutiny in the portuguese automotive industry
Author: Olaio, André Mesquita
Language: Inglés
Repository: 73
Subject: Porter’s typology / Strategic groups / Performance / Automotive industry / Tipologia de Porter / Grupos estratégicos / Desempenho / Indústria automóvel

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Title: O papel dos incentivos na mudança organizacional: Que incentivos para os enfermeiros hospitalares?
Author: Gamito, Jorge Manuel dos Santos
Language: Portugués
Repository: 73
Subject: Sistemas de recompensas / Incentivos / Desempenho / Enfermagem / Labor management relations / Incentives / Performance / Nursing workers

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Title: A avaliação de desempenho na força aérea portuguesa
Author: Manito, Marisa Silva Alves
Language: Portugués
Repository: 73
Subject: Avaliação / Desempenho / Feedback / Autoavaliação / Evaluation / Performance / Self-assessment

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Title: Estudantes internacionais no ensino superior português: motivações, expectativas, acolhimento e desempenho : o caso dos estudantes angolanos, brasileiros e cabo-verdianos no ISCTE-IUL
Author: Alves, Elisa da Palma
Language: Portugués
Repository: 73
Subject: Estudantes internacionais / Ensino superior / Desempenho / Integração / International students / Higher education / Performance / Integration

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