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Title: Realidad de la capacitación y sus necesidades en los gerentes de producción del sector del calzado, cuero y sus manufacturas del Área Metropolitana de Cúcuta (Colombia) / The Reality of Training and its Needs, for Production Managers of the Footwear, Leather and Manufactures Sector in the Metropolitan Area of CúcutaLanguage: EspañolRepository: 15Subject: training / management / managerial skills / manufacturing productivity / Colombia / capacitación / gerencia / habilidad gerencial / cuero / productividad manufacturera / Colombia.
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Title: Efecto de la globalización sobre la Eficiencia Técnica en el contexto regional de Colombia / Effect of globalization on Technical Efficiency in the regional context of ColombiaLanguage: EspañolRepository: 15
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Title: La internacionalización como objetivo explícito en la visión y misión declaradas de las 500 empresas más grandes en Colombia / Internationalisation as an explicit objective in the declared vision and mission of the 500 largest companies in ColombiaLanguage: EspañolRepository: 15
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Title: Estructura tecnológica de las exportaciones industriales en América Latina (1990-2010) / Technological Structure of Industrial Exports in Latin America (1990-2010)Author: Gilles, Enrique / Torres Reina, DaniloLanguage: EspañolRepository: 15
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Title: The main objective of this paper is to determine the effect of Foreign Direct Investment on the hospitality sector in the Colombian economic growth. This is estimated using a method that uses the Gross Domestic Product –GDP- per capita and its disaggreg / Impacto de la inversión extranjera directa en el sector hotelero colombianoLanguage: EspañolRepository: 15Subject: Foreign Direct Investment / Tourism / Hospitality / Colombia
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Title: Two decades of economic liberalization and globalization in Latin America / Las dos décadas de apertura económica y globalización en LatinoaméricaAuthor: Gonzalez-Perez, Maria AlejandraLanguage: EspañolRepository: 15
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Title: Competitive Analysis by Manufactures of Automobiles and Sports Utility Vehicles (SUV), using the Customer Perceived Value as a tool for that purpose / Análisis competitivo por parte de los fabricantes de automóviles y camionetas SUV mediante el Uso del Valor Percibido por el cliente como una herramienta para ese propósitoLanguage: EspañolRepository: 15Subject: Marketing / marketing / customer perceived value / CPV / SUV / competitive analysis / motor vehicles manufactures and dealers / market opportunities / L62 / M31 / valor percibido por el cliente / análisis competitivo / fabricantes y concesionarios de vehículos automotores / oportunidades de mercado.
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Title: Argentina-Indonesia: fortalecimiento de las relaciones comerciales y despertar del interés político en el marco de una estrategia Sur-Sur. / Argentina, Indonesia: strengthening trade relations and political awakening of interest in the context of South-South strategyAuthor: Rubiolo, FlorenciaLanguage: EspañolRepository: 15
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Title: Power Relations and Organizational Communication: A Source of Change / Las relaciones de poder y la comunicación en las organizaciones: una fuente de cambioAuthor: Mariño-Arévalo, AndrésLanguage: EspañolRepository: 15Subject: power relations / communication / change / organizations / influence / critical management / organizational studies / J28 / M12 / M54 / Administración / Gestión humana / relaciones de poder / comunicación / cambio / organizaciones / influencia / administración / estudios organizacionales
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Title: Un modelo de pensamiento estratégico para favorecer la gestión del cambio en las organizaciones / A model of strategic thinking to support the management of change in organizationsAuthor: Blázquez Manzano, AlbertoLanguage: EspañolRepository: 15Subject: Business Administration / dominant logic / firm employment decisions / promotions / human resources / employee relations / change management / Business Administration and Business Economics / Marketing / Accounting / Economic Development / Technological Change / Growth / Personnel Economics / Administración / Gerencia / lógica dominante / estrategia de empleo de la empresa / promociones / recursos humanos / desarrollo humano / gestión de cambio
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